HR出装一览表,带你上分不做坑队友

这是明道团队为HR从业者量身打造的装备套餐,你可以很容易的获取它,能否真正拥有它,就看您的修炼了。

一、《HR  Playbook

这是明道CEOCMOHRD共同撰写的HR工作指南,掌握这些知识对付初级HR工作内容是绰绰有余。

内容包含:

1.招聘与配置

招聘是HR工作内容中非常重要的一环,招聘基本功练好了,离一个优秀HR距离也不远。

  • 好的公司介绍怎么写(内附案例)
  • 有吸引力的招聘信息怎么写(内附案例)
  • 6个科技公司最爱的照片渠道
  • 5个招聘常用的E-mail通知模版(拿来即可用,不出错)
  • 高效面试checklist

2.薪资与福利

  • 拓展思路的员工福利大全(CEO视角的员工福利应该是这样的)
  • 工资核算的方法及规则详解

3.员工关系

到这一关就是HR进阶阶段了。雇佣关系因利益的存在天然难协调,良好的员工关系是凸显HR卓越能力的表现。

  • 怎样减少辞退员工过程中的痛苦感
  • 用清晰的胜任力沟通来保护友善的员工关系
  • HR常用合同与法规模版
  • 6个行政审批模版

4.OKR概要

随着OKR管理法在国内的铺开与盛行,一个高级HR是应该熟知OKR原理和实操法则的。配合《OKR 实践指南》电子书一起阅读,体验更佳、收获更大。

  • OKR与人力资源变革
  • OKR资料集合

二、.HR招聘系列检查清单

这是几份HR打印下载下来即可立即使用的招。分别罗列了面试前、面试、入职关键三步中的工作内容,按照检查清单执行,高效招聘、最大的减少犯错率。

《面试前的筛选电话提问清单》

《结构化面试问题清单》

《新员工入职工作清单》

.OKR实践指南》

以上三招,为您在HR岗位升级打怪过中护法加持

点击即可下载全部内容,满血上岗

关于HAP

HAP(Hyper Application Platform)超级应用平台可以帮助用户零代码构建企业应用,用户不需要代码开发就能够搭建出用户体验上佳的销售、运营、人事、采购等核心业务应用,打通企业内部数据。HAP还具备超自动化引擎,可以全面自动化复杂和重复的业务流程。运用HAP的集成中心与完整的API对接能力,用户可以轻松地将HAP与外部系统集成。除此之外,HAP还具备很高的可组合性,国际化支持,并支持云原生架构,实现了多云部署能力。通过插件架构,HAP正在逐步建立起繁荣的实施与开发生态。

HAP可以帮助企业大大节省软件费用、降低定制开发的成本和时间,拥有一个极度灵活和易用的数字化平台,是企业数字化建设的重要工具。目前已有上百万用户使用,付费企业超过4000家,包括可口可乐、复星集团、广汽本田、赛力斯汽车、中国移动、中石化、中铁集团、银鹭食品、民生银行、迪卡侬、艾默生电气、泰科电子、四川航空、东方证券、洲际酒店、科大讯飞、柳工集团、沃尔玛、中国烟草、三菱银行等知名客户。

2021年5月,明道云获得海纳亚洲近亿元投资。公司目前有超过130名员工,产品研发团队过半,总部位于上海漕河泾开发区,在北京、广州、深圳、成都、郑州、武汉、西安和宁波设有分支机构。公司为高新技术企业,上海市专新特精认定企业。

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