今天,明道任务上线了新特性“检查清单”。你可以通过在任务下建立1个或多个检查清单的方式管理任务的关键结果。

为了上线明道考勤、任务检查清单等功能,明道将于7月6日(本周四)凌晨~四点进行停服更新,届时将无法访问明道服务(包括Web和手机端),因此提醒您提前安排好工作时间,以免影响使用。

目前为止,明道已发布包括HR系列《面试前的筛选电话提问》《结构化面试问题》《新员工入职》、营销者适用《内容营销发布工作清单》、管理层适用《管理层周例会检查清单》共5个检查清单,收到的反馈除了实践运用清单过程中的一些心得交流,还有读者希望明道的检查清单能涉及更多行业、职能。故今天明道给大家带来的是制造业的5S管理审计清单,希望能给制造业的读者们帮助和启发。

既然是管理层周例会,那必须精炼且高效,否则管理层付出的时间成本不值当,会议成效也令人堪忧。会议进程和讨论内容必须在掌控之中,故一份检查清单在常规管理层周例会上的意义不可忽视,它既能防止内容跑偏和无意义的讨论,也能避免议题遗漏。

市场营销人有没有过这样的体验:微信公众号推文的字体、排版仔细检查后放心的点击发送,发送成功后竟然发现标题一个错别字,令人奔溃;一篇优质内容在微信、博客、知乎、头条号等渠道都发布了,几天后才想起遗漏了简书和微博,效果又大打折扣;图片压缩、链接出错、遗漏渠道、错别字等等,我们以为足够细心细致了,可这样或那样的问题还是会出现,这是为何?

恭喜,你已经通过电话面试筛选出了一批优秀应试者,接下来就是正式的面试了。(电话面试清单介绍:经理人检查清单之HR:面试前的筛选电话提问)

从今天起,明道团队将会每周发布一个工作检查清单,范围涵盖:HR、市场、销售、产品、研发、设计、测试、财务等职能。之所以这么做,一方面是因为我们身处管理软件行业,对管理工具情有独钟,另一方面,我们也在检查清单的使用中受益匪浅,可以为大家保证使用效果。

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